Руководитель направления стимулирования и оплаты труда (754ч)

Слушатели курса получат навыки эффективного управления бюджетом и узнают о современных методах мотивации и стимулирования персонала компании.

В процессе разработки учебной программы, эксперты опирались на мировые C&B-практики и условия действующего законодательства.

Для кого программа

• Начинающим специалистам

Лицам, со средним профессиональным или высшим образованием по любому профилю, планирующим заняться новым видом профессиональной деятельности, в качестве менеджера по оплате и нормированию труда

• Менеджерам

Которые хотят внедрить современные технологии по оплате и нормированию труда

• Желающим сменить профессию

Вы получите необходимые знания для получения престижной профессии

Чему вы научитесь

• Как на основе типовых методик и действующей нормативно-правовой базы рассчитать экономические и социально-экономические показатели?
• Как осуществлять сбор, анализ и обработку данных, необходимых для решения профессиональных задач?
• Как анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую и иную информацию, содержащуюся в отчетности предприятий?

Категория слушателей

• для специалистов, имеющих высшее или среднее специальное образование.

Документы, требуемые для зачисления

• Диплом о высшем образовании (диплом бакалавра, специалиста, магистра) или диплом о среднем профессиональном образовании;
• Документ о профессиональной переподготовке и повышении квалификации (при наличии);
• Паспорт;
• Страхового номера индивидуального лицевого счёта (СНИЛС);
• Свидетельство о браке/разводе при наличии факта смены фамилии (при наличии);
• Документы принимаются в электронном виде (скан или фото хорошего качества) в форматах JPEG, JPG, PNG, doc, docx, pdf.

Режим обучения

1. 20 часов в неделю
2. 40 часов в неделю