1С Электронный документооборот: документооборот организационно-распорядительных и кадровых документов (108ч) в УрИПКиП

Программа повышения квалификации
  • Онлайн-обучение
  • Официальный диплом
О программе

Овладейте 1С и технологиями организации электронного документооборота за 4 недели.

Эта программа для вас, если вам нужно:

  • 1С Электронный документооборот: документооборот организационно-распорядительных и кадровых документовПознакомиться с номенклатурой организационных и распорядительных документов.
  • Узнать нормативные сроки подготовки информационно-справочных документов.
  • Освоить технологии ведения электронного документооборота с помощью программы 1С.

Программа реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 4 недели (108 часов).

Вы узнаете и научитесь

В ходе обучения Слушатели, работники канцелярий и кадровых служб, рассмотрят такие вопросы:

  • Работа с организационно-правовыми документами, их подготовка.
  • Порядок утверждения правил внутреннего распорядка, должностных инструкций.
  • Документационное обеспечение трудовых договоров.
  • Отражение в документообороте штатного расписания и материальной ответственности работников.
  • Распорядительная и информационно-справочная документация.
  • Порядок ведения кадровой службой личных дел и личных карточек сотрудников.
  • Организация электронного документооборота с помощью программы 1С.

Результаты и перспективы:

  • Вы готовы к работе в сфере организации документооборота в организации, способны заключать трудовые договора, вести личные дела сотрудников.
  • Вы умеете формировать штатное расписание, утверждать правила внутреннего распорядка, должностные инструкции.
  • Вы понимаете состав и порядок ведения организационно-правовых, распорядительных, информационно-справочных документов.

Применение результатов обучения

1С Электронный документооборотВедение документооборота является важной составляющей эффективной работы организации. Каждый работник должен чётко понимать свои функции и должностные обязанности, порядок их выполнения и степень ответственности в случаях нарушений. Налаженная система документооборота не только организует сотрудников на выполнение служебных обязанностей, но и помогает сторонам защищать свои интересы при рассмотрении трудовых споров. Современные технологии позволяют вести делопроизводство не только в традиционной форме, но и с помощью программы 1С Электронный документооборот. Обучение на курсе позволит Слушателям освоить работу с программой 1С и научиться вести электронный документооборот. Применение освоенных компетенций возможно в работе:

  • в кадровых и юридических службах;
  • в канцеляриях.

Требования к Слушателям

Обратите внимание!

Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.


Обучающимся от юридического лица необходимо отправить бумажные документы почтой до окончания обучения.

Для поступления гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:

  1. Документ о высшем (диплом бакалавра, специалиста или магистра, диплом об окончании аспирантуры, ординатуры или ассистентуры-стажировки) или среднем профессиональном образовании*.
  2. Документ, удостоверяющий личность и гражданство.
  3. Страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС).
  4. Справку с места учёбы для студентов, проходящих обучение в заведениях высшего и среднего профессионального образования (при необходимости).
  5. Свидетельства об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости).
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.

Перечень документов для поступления иностранных граждан уточняйте у сотрудников отдела по организации приема по телефону или через форму обратной связи.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Учебный план программы повышения квалификации «1С Электронный документооборот: документооборот организационно-распорядительных и кадровых документов»

Срок обучения: 4 недели.

№ п/п

Наименование модулей и тем

Общая трудоемкость, ч

По учебному плану дистанционные занятия, ч

Самостоятельная работа слушателей, ч

Лекции

Практические занятия

Модуль I. Документооборот, схема работы с документами

1.

Документооборот. График документооборота

12

4

6

2

2.

Схема работы с организационно-правовыми документами

12

4

6

2

3.

Подготовка организационных документов

12

4

6

2

Модуль II. Документооборот организационных и распорядительных документов

4.

Документооборот при утверждении правил внутреннего распорядка, должностных инструкций, трудовых договоров

12

4

6

2

5.

Документооборот при формировании штатного расписания, графиков сменности, договоров о материальной ответственности

12

4

6

2

6.

Документооборот распорядительных документов. Приказы по основной деятельности, по личному составу организации

11

4

5

2

Модуль III. Информационно-справочные документы

7.

Сроки оформления личных карточек, личных дел сотрудников, составление табелей учета рабочего времени сотрудников

12

4

6

2

8.

Информационно-справочные документы. Учет документов

12

4

6

2

9.

Электронный документооборот организации: внесение данных по работникам в программное обеспечение 1С Бухгалтерия предприятия, 1С ЗУП

11

4

5

2

Итоговое тестирование

2

ИТОГО

108

Поступить или задать вопрос

Заполняя заявку и нажимая кнопку, даю согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с Пользовательским соглашением и Политикой в отношении обработки персональных данных

Другие программы направления

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки согласно политике.
Остались вопросы? Задайте их специалисту!