Психолог-тренер. Практическая психологическая помощь в области групповой (тренинговой) работы с присвоением квалификации «Психолог-тренер» (340ч): профпереподготовка дистанционно в НИИДПО

Групповые психологические тренинги эффективны при многих типичных проблемах социальных групп: конфликты интересов, достижение новых личностных и/или карьерных высот, расширение бизнеса и пр. Крупные компании и нацеленный на рост средний бизнес привлекают к проведению групповой работы профессиональных тренеров-психологов. Практикующий тренер должен быть хорошим диагностом, иметь опыт успешной групповой практики. Для достижения поставленных заказчиком результатов психолог-тренер изучает обстановку в компании, применяемые для развития инструменты, психологический настрой коллектива. Задача тренера на практических групповых занятиях – объединить и сплотить сотрудников для решения общей задачи. В процессе тренинга проявляются скрытые противоречия и амбиции участников. Групповая работа позволяет проявить сильные стороны каждой личности и найти им применение в интересах развития компании. В зависимости от типа тренингов – поведенческие, бизнес, социальные, тренер использует специализированные методы практической психологии. Получить указанную специальность и изучить различные типы тренингов можно на курсе переподготовки.

Эта программа для вас, если вы…

• Имеете психологическое образование и планируете научиться разрабатывать и проводить групповые тренинги.
• Хотите, чтобы ваши тренинги были эффективными, отвечали вашим профессиональным целям и запросам заказчиков.
• Стремитесь освоить такие формы групповой работы как бизнес-тренинг и тимбилдинг.

Курс реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 3 месяца (340 часов).

Цели и задачи курса

На курсе вы изучите сущность, специфику и возможности групповой тренинговой деятельности. Познакомитесь с практическими ошибками в работе психолога-тренера и узнаете, как найти выход из возникающих в процессе работы нештатных ситуаций. Научитесь разрабатывать векторные и метафорические модели тренингов, сможете управлять ходом процесса исходя из намеченных целей. Вам станет понятно, как проводить тренинги командообразования и социально-психологические тренинги.

Программа даст ответы на вопросы:

• Какими преимуществами обладает тренинг как групповой вид работы?
• Какие задачи стоят перед ведущим мероприятия?
• В чём отличие между социальными и бизнес тренингами?
• Каков алгоритм создания тренинга?
• Как объединить коллектив вокруг общей идеи?
• Как работать с возражениями?
• Какие ошибки допускают начинающие и опытные тренеры?
• Как удержать внимание аудитории?

Результаты и перспективы:

• Вы можете работать психологом-тренером в частной или государственной организации, коуч-агентстве или вести индивидуальную практику.
• Вы умеете проводить групповую работу различной направленности, удерживаете фокус на целях и задачах терапии, добиваетесь успехов.
• Вы компетентны в вопросах психодиагностики, применения профессиональных методов для решения психологических проблем, способны понять запрос клиента и выполнить его.